江西最新養老金方案公布,企退漲幅高于事退人員,利好高齡老人

2022年江西養老金方面也公布了，今年江西養老金的總體調整幅度確定為4%，比去年低了0.5個百分點，根據江西人社廳的數據，本次調整預計將惠及371萬企退和機關事業單位退休人員。

在今年江西出臺的通知中，有一個亮點值得關注

那就是今年江西企退人員養老金的平均增幅將略高于機關事業單位退休人員

有的朋友這里就會有提出疑問，當前企退和事退人員的養老金調整已經并軌了，為什么在漲幅上還有有所區別呢？

事實上，養老金的增加額核算與個人的繳費年限、以往養老金待遇、年齡等均有所關聯，但由于每個人的情況不同，因此實際增加額都是因人而異，有些人養老金的待遇會高點，而有些人可能會低些，這都是很正常的。而今年江西既然明確企退人員養老金的平均增幅會高于事退人員，那就一定是經過大數據測算的，因此大家可以放心。

那么今年江西養老金具體是怎么調整的呢？

在定額調整方面，江西退休老人每人每月增加33元，這個金額比去年減少了7元

在年限調整方面，江西依舊劃分15年及以下、超過15年兩個區間，對于15年以下的部分，一次性增加16.5元，超過15年的部分，每滿1年增加1.1元。這個調整幅度較去年分別減少了1.5元和0.1元。

在基數調整方面，今年的幅度從去年的1.35%降低到了1.23%

可以看到，今年江西在定額調整、年限調整以及基數調整上的力度均有所下滑，這主要還是受限于總體漲幅的下跌。

唯一增長的是高齡補貼

今年高齡補貼分為四個區間，70-74周歲的高齡退休老人，每人每月增加32元，75-79周歲的，增加37元，80-84周歲的，增加42元，85周歲及以上的，增加47元。這個增加額分別較去年增加2元，利好高齡老人。

那么在今年的調整辦法下，一名普通的江西退休老人能增加多少養老金呢？

我們假設某江西退休老人今年77歲，去年的月養老金為3000元，工齡為30年，則其可增加的養老金為：

1、定額調整：33元

2、年限調整：33元

3、基數調整：3000*1.23%=36.9元

4、高齡補貼：37元

累計可增加139.9元，漲幅達到4.66%，高于4%的平均漲幅。由此可見，每個人的實際漲幅跟平均漲幅是有所區別的。

最后，大家對江西2022年的養老金調整方案還滿意嗎？歡迎評論轉發